电信装维实习周记

时间:2020-11-20 15:56:25 实习周记 我要投稿

电信装维实习周记

  篇一:在电信公司的实习周记

  在电信公司的实习周记

电信装维实习周记

  今天做的不多,仅仅做了一个重要事情,那就是今天下午给中山路电信商场搭建了一台联想手机的体验柜,包含一台联想一体机和一台联想的液晶电视,这还是我第一次看到联想的电视机呢,不久前联想总部打出公告要建立一套一体的家庭云中心,如今联想电视已经面向市场销售,由此可以知道这个项目已经取得重大突破了吧。

  前几天听到一个消息,联想手机在中国大陆的市场份额已经仅次于三星跃居中国地区第二位,在大家看来并不怎么强势的联想手机能取得如此的佳绩真的令我们无法相信,按照如此的发展趋势,或许不久的将来联想手机将会如联想的pc一样在世界上妇孺皆知,相信这一刻的到来离我们已经不再遥远了。今天手机体验柜的安装确实让我们下了不少的功夫,接电线、上螺丝、搬柜台,感觉自己貌似变成了一个无所不能的全才,什么事情都可以做,无所不能。在这里,我们也渐渐发觉了,我们的工作并不像大多数人们所想象中的那么安逸,相反,身在一个市场督导的岗位,要永远的站在第一线,准备随时处理卖场出现的突发情况,做各种令人难以想象的事情。现在的工作状况跟之前在消费部门的工作相差甚远,以前犹如一个富门的大少爷指使着人们干这个干那个,而现在则像一个社会底层的穷人费脑又出力的干各种事情,仿佛永远没有出头之日。不过这或许是对我心智等各个方面的一个磨练吧,经历着同龄人所没有经历过的事情,学习更多的职场经验,希望为自己以后的求职增加更多的资本和筹码。

  篇二:通信类专业毕业实习周记范文原创全套

  通信类专业毕业实习周记全套

  (本人在通信类专业相关岗位3个月的实习,十二篇周记,总结一篇,

  全部原创,共6500字,欢迎下载参考)

  姓 名:杜宗飞学 号:

  专 业:班 级: 通信类专业01班 指导教师: 赵晓明

  第1周

  作为通信类专业的大学生,我很荣幸能够进入通信类专业相关的岗位实习。相信每个人都有第一天上班的经历,也会对第一天上班有着深刻的感受及体会。尤其是从未有过工作经历的职场大学们。

  头几天实习,心情自然是激动而又紧张的,激动是觉得自己终于有机会进入职场工作,紧张是因为要面对一个完全陌生的职场环境。刚开始,岗位实习不用做太多的工作,基本都是在熟悉新工作的环境,单位内部文化,以及工作中日常所需要知道的一些事物等。对于这个职位的一切还很陌生,但是学会快速适应陌生的环境,是一种锻炼自我的过程,是我第一件要学的技能。这次实习为以后步入职场打下基础。第一周领导让我和办公室的其他职员相互认识了一下,并给我分配了一个师父,我以后在这里的实习遇到的问题和困难都可以找他帮忙。

  一周的时间很快就过去了,原以为实习的日子会比较枯燥的,不过老实说第一周的实习还是比较轻松愉快的,嘿嘿,俗话说万事开头难,我已经迈出了第一步了,在接下去的日子里我会继续努力的。生活并不简单,我们要勇往直前!再苦再累,我也要坚持下去,只要坚持着,总会有微笑的一天。虽然第一周的实习没什么事情,比较轻松,但我并不放松,依然会本着积极乐观的态度,努力进取,以最大的热情融入实习生活中。

  虽然第一周的实习没什么事情,比较轻松,但我并不放松,依然会本着积极乐观的态度,努力进取,以最大的热情融入实习生活中。

  第2周

  过一周的实习,对自己岗位的运作流程也有了一些了解,虽然我是读是通信类专业,但和实习岗位实践有些脱节,这周一直是在给我们培训那些业务的理论知识,感觉又回到了学校上课的时候。虽然我对业务还没有那么熟悉,也会有很多的不懂,但是我慢慢学会了如何去处理一些事情。在工作地过程中明白了主动的重要性,在你可以选择的时候,就要把主动权握在自己手中。有时候遇到工作过程中的棘手问题,心里会特别的憋屈,但是过会也就好了,我想只要积极学习积极办事,做好自己份内事,不懂就问,多做少说就会有意想不到的

  收获,只有自己想不到没有做不到。

  第二周实习快结束了,来这里有一段时间了,虽然同事们都很好,工作也轻松,对工作的环境有一定的了解,但真正在这里生活了,还是会觉得有些不适应。与当初想象中的职场状态似乎有些差距,我相信我会适应职场生活。

  第3周

  不知不觉进入了实习的第三周,生活还在慢慢的适应,每天按部就班的工作。除了学习岗位相关的业务知识,我还加强大学通信类专业相关知识与自己岗位相结合,努力让通信类专业相关知识应用到实际工作中。实习不想在学校,很多工作遇到的很多问题都只能自己钻研,不过好在有很多资料可以查,大学里学习的通信类专业相关知识能够帮上忙,也不枉大学的学习。不懂时就查查资料,也培养了自学能力,同时了解许多相关的知识,一举多得。

  经过2个多星期的正式实习工作,我已经慢慢适应这样的作息和工作方式了。以前在学校的时候,有时候偷懒或者身体不适,就会请假或者逃课,老师也会很理解很包容我们这群他眼里的“没长大的孩子”。但是现在开始上班,同事中没有人再会把我们当成孩子,也不会像老师那样宠溺和包容我们。不管是谁,迟到都是会受到领导的批评。所以每天早上都不敢偷懒,准时起床去上班,有时候为了不迟到,不吃早饭都是常态。为了给大家留下好的印象,我都要提早去办公室,把办公室清扫一下,再给大家打上热水。虽然都是一些微不足道的小事情,但是也算是给这个办公室做出的一些贡献。

  第三周实习快结束了,我相信下个星期我能做得更好,每天进步一点点。

  第4周

  这周头一天星期一,我终于接到实习以来的第一个真正的工作任务。虽然在这儿实习了快一个月了,但是工作的内容无非是协助同事,帮帮忙,打打杂。大部分的时间都是闲着的,我的师父今天终于分配给我第一个工作任务,我充分利用了大学里面学习的通信类专业相关知识,把第一个任务圆满完成。师父说,通过他的观察,说我态度积极,并且耐的住性子,已经初步通过了他的考验,所以分配给我一个工作任务,对我进行进一步的考验。这个看似简单的工作任务就是耐心和细心,一个小小错误就会导致所有的错误。我想说,师父,我准

  篇三:通信线路设计实习周记

  第一周:

  上班第一周。都只是在了解工作的环境和工作内容,对于什么都没经历过的我而言,工作的内容让我充满了好奇,在工作中,安全是企业永恒的主题,安全教育是安全生产当中必不可少的内容,安全教育课是实践环节的重中之重,是保证顺利完成实践实习任务的前提。安全问题是工作得以顺利进行的保证。在从事工作中要有深刻认识。第一周对自己所从事的工作有了基本了解。为以后的工作得以顺利完成提供了良好的基础。

  第二周:

  这周我们进行为期一周的就职前培训,认识了与我一起培训的几个未来可能一起工作的同事,休息时间大家都交谈甚欢的。培训课程让我们学习了工作的基本流程,以及工作技巧。并通过测试考察个人学习能力。所幸,我们通过了测试,能够成为公司的新员工。

  社会竞争的残酷。学习能力是个人立于竞争中不败之地的最重要保证。所以培养自己的学习动手能力是至关重要的。而且我们所从事的工作必须要求个人要有很强的动手能力。很好的锻炼了我们个人能力。

  这一周由于我们是新人,所以工作较为轻松。但我们必须尽快适应公司的环境,接收公司的文化,不断提升自己的竞争力。

  想成为21世纪高端复合型人才。我们必须提高自己的综合能力。在今后的工作生活中自己去慢慢摸索。每天学一点,进步一点。总有一天我们会到达成功的彼岸。

  第三周:

  刚进公司的新鲜感还没过,新一周就来了。

  每天到公司都不能迟到。然后就是开班前会,总结前一天的总体情况,针对个别情况指导,然后提出今天目标,再进行工作。公司交给我们的任务是要按时按量保质完成的,否则会影响整个项目的进程,还要注意工作有效率;即使自己的任务及时或提前做好也不能闲着,还要帮助其他同事,因为公司一直提倡我们要注重团队精神。团队精神是一个公司成功的重要保证之一。

  其实工作也比较轻松,每样东西都有它自己的操作标准。只要自己按照标准去执行,必然游刃有余。刚刚步入工作当然也会遇到一些问题。所以必须学会虚心的去询问老员工。跟他们搞好关系,为以后更开心的工作提供保障。听说很多同学离职就是因为跟同事关系不好。所以不要步其后尘。必须端正自己的心态。

  第四周:

  一周又过去了,在工作生活中写写自我的认知。我觉得正确的认识自己是立足于社会的根本。

  对于刚出来的我们来说,刚步入社会年轻好胜,心理比较浮躁都是在难免的,因为我们刚从学校里出来什么都不知道,不知道社会是个什么样子,总是怀着好奇的心理去接触一下,总是想现实会象想象中的那么的好,但是往往会出乎人的

  意料,什么样的事情都会发生。什么样的结果都是难以预料的,自己的前途仍旧是一片黑暗。

  我感觉有种人最可悲,那就是不能够正确的认识自己的地位、拿不定主张、没有主见的人,往往经受不一点诱惑或者是打击。这样的人在处理事上面优柔寡断,到最后往往受伤最重的还是自己,正所谓当断不断,反受其乱。这就需要我们在以后的人生的道路上把握住方向,选择自己想要,所感兴趣的。

  有时候能清楚的认知自己对从事一份事业是极有帮助的。认识自己的优点,也要认知自己的缺点。

  第五周:

  时间就在上班和下班间过去。写写如何适应工作环境吧。

  从学校到社会的大环境的转变,身边接触的人也完全换了角色,老师变成领导,同学变成同事,相处之道完全不同。在这巨大的转变中,我们可能彷徨,迷茫,无法马上适应新的环境。我们也许看不惯企业之间残酷的竞争,无法忍受同事之间漠不关心的眼神和言语。很多时候觉得自己没有受到领导重用,所干的只是一些无关重要的杂活,自己的提议或工作不能得到老板的肯定。做不出成绩时,会有来自各方面的压力,老板的眼色同事的嘲讽。而在学校,有同学老师的关心和支持,每日只是上上课,很轻松。这个时候就必须认知自己所处地位,以及自己是否真正做好了上级所给布置的任务。遇事一定要先自我反省,不要随意去埋怨他人。

  常言道:工作一两年胜过十多年读的书。实习时间虽然不长,但是从中学到了很多知识,关于做人,做事,做学问。如何适应自身的工作环境是工作得以进行的重要保障。这就必须要有良好的自我调节能力。这种自我调节能力并不是与生俱来的,你要在各种的环境中,不同的历练中学习得到。

  第六周:

  很多经验和教训告诉我们,走向成功没有捷径,只有勤勤恳恳地做好自己的本职,才能有更大的成功。也许大学生从象牙塔中走出来,自以为满腹经纶,才华横溢。可是除了书本知识,我们却没有一点实践经验。做工作不能仅仅是纸上谈兵,更重要的是脚踏实地地工作。在自己还没积累足够地知识和经验去应付工作之前,不要好高骛远,指望提出大规模地改革,赢得领导的赞赏。因为你对这个企业的了解还是很有限的,不能指望一进去就大刀劈斧,干出一番大事。想成功还必须勤勤恳恳地干好本职,把基本的经验拿回来,才能为以后的成功增添筹码。

  脚踏实地讲究的事务实求真。人都不免有些自我。如何做到脚踏实地的工作需要我们在每天重复同样的工作中怀着坚持和乐观的心态。

  第七周:

  上篇纪录中讲到脚踏实地务实求真的工作,这篇就写写勇于创新。其实这二者并不矛盾。我觉得创新必须建立脚踏实地的工作基础上。

  引用政治学的一句话:创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。对于我们个人而言同样适用。创新也是一个人进步的力量。近代以来,几乎全部的公司都在追求创新型人才。因为这关系到公司在将来飞速发展的社会如何提高自己的企业竞争力。公司也越来越注重培养新一代员工的创新能力。公司不需要只会做死事的员工。所以为了提高自我的竞争力,培养自己的创新能力刻不容缓。

  那么我们该怎么培养呢?总结以下几点:1、正确把握好奇心;2、善于观察,见微知著;3、展开想象;4、求异思维;5、积累知识,勇于实践。

  第八周:

  主题:个人能力

  想想虽然前面有提到能力的话题。但还是系统的写写就个人能力方面的个人见解。其中重点说说学习能力。

  个人能力包括组织能力、沟通能力、领导能力、创新能力、学习能力等。在经济高速发展的21世纪,学习能力是最重要的,因为知识总是在更新,只有不断学习才能跟上时代的步伐。

  能力与知识密切相关,但知识的多少并不直接决定着能力的高低。有时候接触新事物的能力往往是决胜于职场的利器。这也就是学习和适应能力。关于自己的能力,我想我们必须要有一个新的认知。不要停留在过去。因为信息化的社会,知识每天都在千变万化。所以我们必须顺应历史潮流。跟紧社会前进脚步。那我们该怎么做呢?我觉得有几点看似很简单但不一定都会做的:1、多看书。2、勇于正视自己的不足。3对新知识认真的反复阅读。

  关于如何培养自己的学习能力,我想着并不要什么高明的招数,我想只要能认识自己不足并为之孜孜不倦努力。你的不足终将有一天会成为你所拥有的能力。

  第九周:

  主题:展现自我

  前面说到了个人能力。这里就说说如何展现自己的能力。在一个公司,如何才能得到上级的赏识呢?我想除了兢兢业业的工作外那就是自我能力的'展现了。

  一个人的能力不是说完成了多少布置的工作就能够完全体现的,有时我们非常需要一个自我展现的平台。而且公司为了考察员工的能力也会常常提供这样的平台。比如专业技能等级考试等等。我们要做的就是抓住这些机遇。并且拿出自己的实力去证明给别人看。实力不是靠嘴上说说,我们必须明白这一点。嘴上说的是你嘴上的实力,并不能代表什么。做。如此相信总有一天会得到上级的赏识。

  虽然说明白自我展现的道理,但没有如果坚实的知识基础做支撑,你是永远也无法得到别人欣赏的。所以这里再次强调学习的重要性。你不会没关系,关键的是要虚心的去学习。这样的话,职场中到处都会有你展现自我的机会。

  第十周:

  主题:团队精神

  我觉得作为一个成功的公司必须要有的一项很重要的要求就是员工的团队精神。

  团队精神的重要性这是我在每天的工作中能切切体会到的。完成每次的工作都必须要所有人的团结一致。只要有一方独立起来,那么公司的正常运营将无法顺利继续。这也就是很多公司在招聘人才时时常强调入职者必须具备团队工作能力的重要之处。

  该如何培养自己的团队工作能力?这个并没有标准的回答。就我个人而言,由于在大学还参加过一些团队活动。所以还是比较能适应的。至于初到职场,我觉得我们应该注意的有几点:第一点、也是非常重要的一点就是必须明白自己在团队中地位。第二点、自己必须要接受团队所布置的任务并且按时完成。

  目前关于团队我能想到的就只有这些。关于此的话题不在叙述。希望能在今后的工作生活中学得越来越多。

  第十一周:

  主题:真正做到从学生转型职员

  不知不觉实习期已过一大半,在公司的表现公司都给以满意答复,这点让我尤为欣慰。毕竟自己一直是兢兢业业。能得到公司肯定也不枉认真工作那么久。

  放弃学生时代的成功经验,尽快实现角色转变。

  在学生时代,有哪些成功经验呢?第一,只要自己足够努力,学习成绩就会好。在工作中,很多时候是在团队里工作,仅是靠自己努力,是很难有好的绩效的,当然我们不反对个人努力,但个人努力,仅仅是最基本的,还需要学会交流和沟通,学会团队协作。第二,尽力的表现自己。也许学生时代,你可以在课堂上置疑老师的讲课,也许你可以在学生组织中、在老师面前尽力表现自己。但是,工作之后,要学会适当的表现自己,要把握分寸。这也就是“少说话,多做事”的注解。

  学生的角色和员工的角色有很大的不同,学生多半只需要学习,只需要对自己负责就行了;而员工的角色,不仅需要快速学习,更需要为公司创造价值,这

  就要求个人能够尽快进入角色,熟悉工作方法和与其他同事交往的技巧,不断学习,并尽快为公司创造价值。

  第十二周:

  主题:

  第十三周:

  主题:勘查准备工作:

  1、人员组织。查勘小组应由设计、建设维护、施工等单位组成,有 些项目还有设计监理随同,人员多少视工程规模大小而定。

  2、熟悉研究相关文件。了解工程概况和要求,明确工程任务和范围。 如工程性质,规模大小,建设理由,近、远期规划等等。

  3、收集资料。收集与工程有关的文件、图纸与资料。一项工程的资 料收集工作将贯穿线路勘测设计的全过程;主要资料应在查勘前和查 勘中收集齐全。为避免和其他部门发生冲突,或造成不必要的损失, 应提前向相关单位和部门查询了解、收集相关其他建设方面的资料, 并争取他们的支持和配合。相关部门为:计委、建委、电信、铁路、 交通、电力、水利、航道、农田、气象、燃化、冶金工业、地质、广 播电台、军事等部门。对改扩建工程,还应收集原有工程资料。

  4、制定查勘计划。根据设计任务书和所收集的资料,在1:50000的 地形式图上初步标出拟定的光缆路由方案,对工程概貌勾划出一个粗 略的方案。可将粗略方案作为制定查勘计划的依据。制定组织分工、 工作程序与工程进度安排。

  5、查勘准备。可根据不同查勘任务准备不同的工具。

  第十四周:

  主题:勘查注意事项

  勘查是设计的基础,是设计的依据。设计是否能够指导施工,直接取决于勘查所确定的方案是否合理,勘查资料是否细致和全面。如果勘查有遗漏和差错,即使设计水平再高也没有办法弥补。多数设计问题均因勘查不细致而导致。所有勘查设计人员都必须高度重视勘查,一定要把勘查工作做好。

  1.勘查出发前应通知建设方负责人去勘查的时间,以确保建设方有人接待。必要时核对勘查任务是否与当地建设计划相符,询问交通情况,沟通勘查路线计划等。

  2.勘查应携带交通和地形地图(最好是1:50000的军用地图)、指北针以及需要的测量和记录工具。如果需要铺设排流线,要携带地阻测试仪,测量大地导电率,按规范设计排流线。

  3.勘查前应与建设方明确进出局路由方案和敷设方式,并争取与建设单位相关负责人共同进行勘查,将进出局所、路由走向和敷设方式明确。

  4.如建设方提供的光缆段落并不十分准确,勘查时可能遇到方案行不通、方案非最佳或长度不符等情况,勘查人员应经常与建设方负责人联系,避免造成方案性错误。

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